Уржумский район
официальный сайт

31.08.2018

Внимание! Проводится конкурс на включение в кадровый резерв управленческих кадров муниципального образования Уржумский муниципальный район

Внимание! Проводится конкурс на включение в кадровый резерв управленческих кадров муниципального образования Уржумский муниципальный район 1. высших должностей муниципальной службы:
- заместитель главы администрации Уржумского муниципального района, начальник управления по экономике и земельно-имущественным отношениям;
- заместитель главы администрации Уржумского муниципального района, начальник управления по вопросам жизнеобеспечения;
- заместитель главы администрации Уржумского муниципального района по бюджету и финансам – начальник управления финансов;
- заместитель главы администрации по социальной политике, начальник
управления образования;
- заместитель главы администрации Уржумского муниципального района по бюджету и финансам – начальник управления финансов;
- заместитель начальника управления финансов – начальник отдела планирования доходов.

2. Главных должностей муниципальной службы:
- заведующий отделом по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям администрации Уржумского муниципального района;
- заведующий отделом бухгалтерского учета администрации Уржумского муниципального района;
- заведующий отделом по взаимодействию с органами местного самоуправления администрации Уржумского муниципального района;
- начальник управления сельского хозяйства администрации Уржумского муниципального района;
- начальник управления по юридической и кадровой работе администрации Уржумского муниципального района;
- начальник управления культуры администрации Уржумского муниципального района;
- заместитель начальника управления по экономике и земельно-имущественным отношениям, начальник отдела экономического развития администрации Уржумского муниципального района;
- заместитель начальника управления по юридической и кадровой работе администрации Уржумского муниципального района;
- заместитель начальника управления по вопросам жизнеобеспечения, начальник отдела по жилищно-коммунального хозяйства администрации Уржумского муниципального района.
3. должностей руководителей муниципальных учреждений, муниципальных унитарных предприятий Уржумского муниципального района:
- директор муниципального унитарного предприятия «Уржумское пассажирское автотранспортное предприятие»;
- директор муниципального унитарного предприятия «Теплосер-вис»;
- директор МАОУ ДО «Детско-юношеская спортивная школа Ур-жумского района Кировской области»;
- директор МКУК «Уржумский районный культурно-досуговый центр»;
- директор МАУК «Уржумский музейно - выставочный центр»;
- директор МКОУ ДО «Уржумская детская школа искусств».
4. Квалификационные требования, предъявляемые к кандидатам:
В число типовых квалификационных требований к высшим, главным должностям муниципальной службы по уровню профессионально-го образования входит наличие высшего образования;
В число типовых квалификационных требований к должностям муниципальной службы по стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности входит:
1) для высших должностей муниципальной службы - не менее четырех лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
2) для главных должностей муниципальной службы - не менее двух лет стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
Для должностей руководителей муниципальных учреждений, муниципальных унитарных предприятий Уржумского муниципального района:
- по уровню профессионального образования: среднее специальное или высшее образование;
- к стажу: не менее 2-х лет на руководящих должностях.

5. К профессиональным знаниям, необходимым для исполнения должностных обязанностей входит: знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Кировской области, законов Кировской области, иных нормативных правовых актов Кировской области, муниципальных правовых актов, соответствующих компетенции органов местного самоуправления, применительно к исполнению должностных обязанностей, основ организации прохождения муниципальной службы, порядка работы со служебной информацией и документами, составляющими государственную тайну (при наличии допуска к государственной тайне), правил деловой этики и требований к служебному поведению, основ делопроизводства.
6. К профессиональным навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, входят: навыки обеспечения выполнения возложенных задач, правотворческой деятельности, планирования и осуществления контроля, организации работы по эффективному взаимодействию с органами государственной власти, органами местного самоуправления, организациями, владения современными средствами, методами и технологиями работы с информацией, систематического повышения своей квалификации, эффективного сотрудничества с коллега-ми, сбора и систематизации информации, работы с документами, квалифицированной работы с гражданами.
В конкурсе могут принимать участие граждане Российской Феде-рации, граждане иностранных государств - участников международных договоров Российской Федерации, в соответствии с которыми иностранные граждане имеют право находиться на муниципальной службе, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации, соответствующие предъявляемым квалификационным требованиям, при отсутствии ограничений, связанных с прохождением муниципальной службы.
Граждане желающие участвовать в конкурсе, предоставляют в конкурсную комиссию до 20 сентября 2018 года (включительно), по адресу: улица Рокина, дом 13, г. Уржума, Кировской области, в кабине-те 307, с 08.00 до 12.00 часов и с 13.00 до 16.00 часов (кроме выходных дней - суббота, воскресенье и нерабочих праздничных дней), следующие документы:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, по форме утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р;
в) паспорт или заменяющий его документ (предъявляется лично при предоставлении документов) и его копия;
г) документы, подтверждающие стаж работы и квалификацию: трудовую книжку или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, и их копии;
д) документы воинского учета и их копии для военнообязанных и лиц, подлежащих на военную службу;
е) документы и их копии о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина -о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого знания, участия в работе выборных органов.
Условия конкурса: При проведении конкурса комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов о профессиональном образовании, прохождении муниципальной службы (государственной службы), стажа работы по специальности, а также индивидуальное собеседование по вопросам, профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей по должности, на замещение которой претендуют кандидаты.
8 (83363) 2-26-94 Полетаева Елена Юрьевна, Ямщикова Ольга Анатольевна



© 2011 - 2018 Органы местного самоуправления Уржумского района и входящих в него поселений