Уржумский район
официальный сайт

31.08.2018

Внимание! Проводится конкурс на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы администрации Уржумского муниципального района район

Внимание! Проводится конкурс на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы администрации Уржумского муниципального района район 1. Ведущих должностей муниципальной службы:
- заведующая сектором по делам несовершеннолетних и защите их прав администрации Уржумского муниципального района;
- заведующий отделом социальной политики администрации Уржумского муниципального района;
- заведующий сектором по опеке и попечительству администрации Уржумского муниципального района;
- начальник отдела земельно-имущественных отношений управления по экономике и земельно-имущественным отношениям администрации Уржумского муниципального района;
- начальник отдела по развитию малого предпринимательства и муниципального финансового контроля управления по экономике и земельно-имущественным отношениям администрации Уржумского муниципального района;
- начальник отдела по градостроительству и архитектуре, главный архитектор управления по вопросам жизнеобеспечения администрации Уржумского муниципального района
- консультант отдела экономического развития управления по экономике и земельно-имущественным отношениям администрации Уржумского муниципального района;
- консультант отдела по градостроительству и архитектуре управления по вопросам жизнеобеспечения администрации Уржумского муниципального района;
- консультант управления по юридической и кадровой работе администрации Уржумского муниципального района;
- консультант отдела по взаимодействию с органами местного самоуправления
администрации Уржумского муниципального района;
- консультант отдела бухгалтерского учета администрации Уржумского муниципального района;
- консультант управления сельского хозяйства администрации Уржумского муниципального района;
- Начальник бюджетно-аналитического отдела;
- Начальник отдела бюджетного учета и отчетности;
- Начальник отдела районного казначейства;
- Заведующий сектором межбюджетных отношений;
- Консультант отдела планирования доходов;
- Консультант, юрисконсульт отдела планирования доходов;
- Консультант бюджетно-аналитического отдела;
- Консультант бюджетно-аналитического отдела;
- Консультант отдела районного казначейства.

2. Старших должностей муниципальной службы:
- главный специалист управления сельского хозяйства администрации Уржумского муниципального района;
- главный специалист отдела экономического развития управления по экономике и земельно-имущественным отношениям администрации Уржумского муниципального района;
- главный специалист отдела земельно-имущественных отношений управления по экономике и земельно-имущественным отношениям администрации Уржумского муниципального района;
- главный специалист отдела по жилищно-коммунальному хозяй-ству управления по вопросам жизнеобеспечения администрации Уржумского муниципального района;
- главный специалист отдела по социальной политике администрации Уржумского муниципального района;
- главный специалист отдела по взаимодействию с органами местного самоуправления администрации Уржумского муниципального района;
- главный специалист отдела бухгалтерского учета администрации Уржумского муниципального района;
- главный специалист отдела по градостроительству и архитектуре управления по вопросам жизнеобеспечения администрации Уржумского муниципального района;
- ведущий специалист управления сельского хозяйства администрации Уржумского муниципального района;
- ведущий специалист отдела экономического развития управления по экономике и земельно-имущественным отношениям администрации Уржумского муниципального района;
- ведущий специалист отдела по развитию малого предпринимательства и муниципального финансового контроля управления по экономике и земельно-имущественным отношениям администрации Уржумского муниципального района;
- ведущий специалист отдела земельно-имущественных отношений управления по экономике и земельно-имущественным отношениям администрации Уржумского муниципального района;
- ведущий специалист отела по вопросам жилищно-коммунального хозяйства управления по вопросам жизнеобеспечения администрации Уржумского муниципального района;
- ведущий специалист сектора по делам несовершеннолетних и за-щите их прав администрации Уржумского муниципального района;
- ведущий специалист управления по юридической и кадровой работе администрации Уржумского муниципального района;
- ведущий специалист сектора по опеке и попечительству администрации Уржумского муниципального района;
- Главный специалист, ревизор отдела планирования доходов;
- Главный специалист бюджетно-аналитического отдела;
- Главный специалист, казначей отдела районного казначейства;
- Главный специалист сектора межбюджетных отношений.

3. Квалификационные требования, предъявляемые к кандидатам:
В число типовых квалификационных требований к высшим, главным должностям муниципальной службы по уровню профессионально-го образования входит наличие высшего образования; к старшим должностям муниципальной службы - среднего профессионального образования.
В число типовых квалификационных требований к должностям муниципальной службы по стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности входит:
для ведущих, старших должностей муниципальной службы требования к стажу не предъявляются.
4. К профессиональным знаниям, необходимым для исполнения должностных обязанностей входит: знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Кировской области, законов Кировской области, иных нормативных правовых актов Кировской области, муниципальных правовых актов, соответствующих компетенции органов местного самоуправления, применительно к исполнению должностных обязанностей, основ организации прохождения муниципальной службы, порядка работы со служебной информацией и документами, составляющими государственную тайну (при наличии допуска к государственной тайне), правил деловой этики и требований к служебному поведению, основ делопроизводства.
5. К профессиональным навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, входят: навыки обеспечения выполнения возложенных задач, правотворческой деятельности, планирования и осуществления контроля, организации работы по эффективному взаимодействию с органами государственной власти, органами местного самоуправления, организациями, владения современными средствами, методами и технологиями работы с информацией, систематического повышения своей квалификации, эффективного сотрудничества с коллега-ми, сбора и систематизации информации, работы с документами, квалифицированной работы с гражданами.
В конкурсе могут принимать участие граждане Российской Феде-рации, граждане иностранных государств - участников международных договоров Российской Федерации, в соответствии с которыми иностранные граждане имеют право находиться на муниципальной службе, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации, соответствующие предъявляемым квалификационным требованиям, при отсутствии ограничений, связанных с прохождением муниципальной службы.
Граждане желающие участвовать в конкурсе, предоставляют в конкурсную комиссию до 20 сентября 2018 года (включительно), по адресу: улица Рокина, дом 13, г. Уржума, Кировской области, в кабине-те 307, с 08.00 до 12.00 часов и с 13.00 до 16.00 часов (кроме выходных дней - суббота, воскресенье и нерабочих праздничных дней), следующие документы:
а) личное заявление;
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, по форме утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р;
в) паспорт или заменяющий его документ (предъявляется лично при предоставлении документов) и его копия;
г) документы, подтверждающие стаж работы и квалификацию: трудовую книжку или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, и их копии;
д) документы воинского учета и их копии для военнообязанных и лиц, подлежащих на военную службу;
е) документы и их копии о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого знания, участия в работе выборных органов.
Условия конкурса: При проведении конкурса комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов о профессиональном образовании, прохождении муниципальной службы (государственной службы), стажа работы по специальности, а также индивидуальное собеседование по вопросам, профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей по должности, на замещение которой претендуют кандидаты.
8 (83363) 2-26-94 Полетаева Елена Юрьевна, Ямщикова Ольга Анатольевна




© 2011 - 2018 Органы местного самоуправления Уржумского района и входящих в него поселений